Los perfiles de trabajo remoto mejor pagados en el mundo, según la IA

La transformación tecnológica es un tema que sigue repercutiendo en los trabajos del presente, de modo que ahora muchos profesionales buscan formarse y aprender sobre las nuevas herramientas que brinda todo este universo.

Gracias a la conexión entre varias tecnologías, ahora trabajar tiene otros conceptos, siendo uno de ellos el remoto. En otras palabras, en algunas áreas, no necesariamente hay que asistir a una oficina para cumplir con las labores correspondientes.

A medida que esta modalidad laboral se consolida, algunos perfiles emergen como los más codiciados, no solo por la libertad geográfica que ofrecen, sino también por los sustanciosos salarios que acompañan a estos roles.

Precisamente, se le hizo la pregunta a la inteligencia artificial (IA) sobre los perfiles de trabajo remoto mejor pagados en el mundo.

Puntualmente, el ‘chatbot’ hizo la selección de seis puestos de trabajo que se ajustan a la medida de no laborar presencialmente, pero que pueden generar remuneraciones más altas que los trabajos en oficina.

Sin más detalles, los perfiles más relevantes son los enunciados a continuación:

1. Desarrolladores de ‘softwares’ especializados en tecnologías emergentes

En el vertiginoso mundo de la tecnología, los desarrolladores de softwares especializados en tecnologías emergentes están experimentando una creciente demanda.

Por ende, perfiles con experiencia en inteligencia artificial, aprendizaje automático y desarrollo de blockchain se encuentran entre los más solicitados. Empresas globales buscan talento sin importar la ubicación física, ofreciendo a estos profesionales la posibilidad de disfrutar de salarios competitivos.

2. Expertos en ciberseguridad y protección de datos

Con el aumento de las amenazas cibernéticas, los expertos en ciberseguridad se han vuelto esenciales para las organizaciones. La naturaleza remota del trabajo no limita la necesidad de proteger la información confidencial.

Por ello, los profesionales altamente calificados en este campo pueden aprovechar la demanda global y recibir compensaciones considerables por sus habilidades.

3. Especialistas en marketing digital internacional

El marketing digital ha superado fronteras, permitiendo a las marcas llegar a audiencias globales. Los especialistas en marketing digital con conocimientos específicos en estrategias internacionales, SEO multilingüe y análisis de datos están en alta demanda.

En efecto, la flexibilidad del trabajo remoto facilita la colaboración con equipos dispersos en diferentes zonas horarias, haciendo que estos profesionales sean altamente valorados.

4. Desarrolladores de videojuegos y realidad virtual

El auge de la industria del entretenimiento interactivo ha creado una demanda creciente de desarrolladores de videojuegos y realidad virtual.

En ese orden de ideas, trabajar en proyectos innovadores desde cualquier lugar del mundo es una realidad para aquellos que poseen habilidades especializadas en programación de juegos y diseño de experiencias inmersivas. Los salarios competitivos reflejan la importancia estratégica de estos profesionales.

5. Especialistas en finanzas cuantitativas y ciencia de datos

En el ámbito financiero, la inteligencia artificial y la ciencia de datos están transformando la toma de decisiones. Los especialistas en finanzas cuantitativas, que combinan habilidades matemáticas avanzadas con conocimientos en programación, tienen la posibilidad de acceder a roles remotos con remuneraciones atractivas.

Adicionalmente, las instituciones financieras buscan expertos que puedan analizar grandes conjuntos de datos y proporcionar información estratégica desde cualquier lugar del mundo.

6. Ingenieros de sistemas y administradores de redes

La infraestructura tecnológica sigue siendo fundamental para el funcionamiento de las empresas, y los ingenieros de sistemas y administradores de redes desempeñan un papel crucial en esta área.

Así las cosas, la capacidad de gestionar sistemas y redes de forma remota ha llevado a un aumento en la demanda de estos profesionales, que pueden beneficiarse de salarios competitivos sin importar su ubicación geográfica.

*Este artículo fue creado con ayuda de una inteligencia artificial que utiliza machine learning para producir texto similar al humano, y curado por un periodista especializado de SEMANA.