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Encuentro de jóvenes líderes en Cartagena

| 2017/07/14

Encuentro de jóvenes líderes en Cartagena

Cartagena será hasta el próximo 17 de julio sede del Congreso Internacional de jóvenes líderes y empresarios provenientes de 126 países. Aiesec, la ONG más grande de jóvenes en el mundo escogió por primera vez a Colombia y en este caso a Cartagena como sede de su encuentro mundial. Daniela Zapata, presidente de Aiesec Colombia, considera que el Congreso ofrece tres grandes oportunidades. Por un lado, Colombia se convierte en epicentro de la conversación más grande sobre liderazgo juvenil, cambio mundial y desarrollo sostenible; por otro, es un momento oportuno para transformar la imagen del país ante el mundo y, por último, es la oportunidad para fortalecer la imagen y el talento de los jóvenes como generadores de grandes proyectos de talla mundial. Se estima que Cartagena reciba $1.316 millones, gracias a la mayor dinámica de actividades como la hotelería, el transporte, la gastronomía y el comercio. ¡Bienvenidos los grandes eventos!

Quiero ser grande y no me dejan

| 2017/07/09

Quiero ser grande y no me dejan

De las cosas más difíciles que tiene el mundo organizacional y del liderazgo es entender las necesidades individuales de cada uno de los miembros del equipo para poder potenciarlas y llevar a todos sus miembros a los resultados que buscamos.

La soledad como causa de la baja productividad

| 2017/07/05

La soledad como causa de la baja productividad

La soledad juega un papel fundamental en la percepción del estrés y cansancio en las compañías. Tome cartas en el asunto antes de que comience a afectar su productividad.

‘La pequeña gigante’ que es ejemplo de liderazgo empresarial

| 2017/06/30

‘La pequeña gigante’ que es ejemplo de liderazgo empresarial

La historia de vida de Ana Cristina Lancheros está marcada por una serie de luchas que ha tenido que enfrentar desde su nacimiento. Hoy en día esta mujer tiene un liderazgo marcado y deja en claro que su escasa estatura no le ha sido impedimento para liderar un equipo de 98 personas.

Mujeres y liderazgo: dos claves del éxito empresarial

| 2017/06/29

Mujeres y liderazgo: dos claves del éxito empresarial

En las últimas décadas las mujeres latinoamericanas hemos logrado demostrar el papel fundamental que jugamos en la mejora de las condiciones socioeconómicas de nuestras sociedades, superando incluso las dificultades que nos ha impuesto el mercado laboral y logrando ser protagonistas en casi todos los campos de la economía.

Lecciones del ranking nacional de innovación

| 2017/06/28

Lecciones del ranking nacional de innovación

De nada sirve pedir innovación cuando no se deja hacer, ni exigir nuevas ideas cuando se tiene una mentalidad cerrada que no permite que estas fluyan y puedan desarrollarse.

¿Quién dijo que es fácil?

| 2017/06/25

¿Quién dijo que es fácil?

Yo creo en un mundo de colores, la gente es distinta, pero asumirlo no quiere decir que todo sea perfecto, o que todos nos gusten o que les gustemos a todos. No es fácil para nada… pero, ¿quién dijo que es fácil?

Equidad laboral y la acción millennial

| 2017/06/05

Equidad laboral y la acción millennial

Aunque son perceptibles los cambios laborales que han surgido a través del tiempo, la igualdad de género y la contratación de personal con experiencia sigue siendo un tema de debate en donde los hombres siguen teniendo un mayor favorecimiento en diversos aspectos.

No más apocalipsis

| 2017/06/04

No más apocalipsis

No quiero apocalipsis, quiero génesis. Creación, evolución pensamientos positivos y convicción de que la vida no es un ojalá… es una determinación.

La eficacia de un directivo

| 2017/06/01

La eficacia de un directivo

Esta se logra, primordialmente, gracias al ejemplo y a la confianza, que resultan de la integridad y la coherencia.

Motivación laboral

| 2017/05/15

Motivación laboral

El significado de la motivación laboral se ha ido enredando con la idea de tener un trabajo bien remunerado. Aunque los motivadores personales se estén subestimando, siguen siendo importantes dentro de la perspectiva de los empleados.