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¿Políticamente correcto o evadiendo?

| 2018/08/15

¿Políticamente correcto o evadiendo?

Nos dejamos llevar por la necesidad de ser políticamente correctos, dejando pasar situaciones importantes que afectan no solo nuestro desempeño, sino también nuestra emocionalidad.

El verdadero coach está en la cancha

| 2018/06/24

El verdadero coach está en la cancha

Amo el fútbol porque amo el liderazgo que inspira y me gusta lo que hacen los seres humanos cuando tienen un proyecto colectivo.

Crisis y estrés: donde se opaca la conciencia

| 2018/04/25

Crisis y estrés: donde se opaca la conciencia

En medio de situaciones de elevada tensión, sale lo mejor y lo peor de nosotros; en esas condiciones, se ve cómo el comportamiento del grupo llega a primar sobre la ética de un solo individuo, incapaz de gestionar los dilemas éticos por sí mismo.

El difícil arte de decidir

| 2018/04/22

El difícil arte de decidir

Las decisiones para el ser humano están llenas de creencias, de cargas culturales, de presión social, de opiniones de otros. Hay que dejar ser y entender que las organizaciones están compuestas por gente.

El líder y el espejo

| 2018/01/24

El líder y el espejo

Lo que nos molesta es un espejo de lo que debemos cambiar, ¿hasta qué punto estamos atentos a las necesidades de nuestros equipos?

La soledad como causa de la baja productividad

| 2017/07/05

La soledad como causa de la baja productividad

La soledad juega un papel fundamental en la percepción del estrés y cansancio en las compañías. Tome cartas en el asunto antes de que comience a afectar su productividad.

¡Aprendamos de nuestros héroes de cambio!

| 2016/12/13

¡Aprendamos de nuestros héroes de cambio!

Ser un héroe, como Jeison Aristizabal, requiere de tenacidad, pero sobre todo de humildad para impulsar el potencial de los demás aun cuando estos puedan brillar más que uno mismo.

Lo que odio de mi jefe

| 2016/11/25

Lo que odio de mi jefe

Si la gestión de un equipo de trabajo con diversas personalidades, ya es una misión difícil per se, ¿por qué complicarla aún más con actitudes que irritan a los empleados?

"El empoderamiento es el secreto del éxito", gerente de Té Hindú

| 2016/11/23

"El empoderamiento es el secreto del éxito", gerente de Té Hindú

Agrícola Himalaya, más conocido como Té Hindú, es el único cultivo de árboles de té en Colombia. Andrés Velasco, gerente General de la empresa, es un apasionado por hacer los sueños realidad y por delegar responsabilidad a todas las personas dentro de la empresa para empoderarlas.

Una vez conocí un líder

| 2016/11/16

Una vez conocí un líder

Un buen líder sabe escuchar, toma consejo y reconoce cuando no tiene la razón.

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