| 6/20/2008 12:00:00 AM

Mercado Laboral. Horas extras

En Inglaterra es sorprendente cómo el segmento del mercado laboral, que cada vez crece más, es del personal empleado que ya puede retirarse y continúa trabajando. En marzo de 2008, 1,3 millones de hombres y mujeres mayores de 65 y 60 años, respectivamente, continuaban empleados, es decir, 8,8% más que el año pasado. El segundo grupo que registró un alto crecimiento fue el que se ubica entre 50 años y la edad de retiro. Curiosamente, hace diez años los empleadores les ofrecían generosos paquetes para un retiro anticipado y así reducir el pasivo pensional. Sin embargo, los datos revelan que mientras aumente la expectativa de vida, los beneficios de retiro disminuyen y son pocos quienes los pueden reemplazar porque cuentan con mayor experiencia y conocimiento, más personas continuarán empleadas y los empleadores reevaluarán qué consideran un empleado ideal.
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