| 10/8/1999 12:00:00 AM

Cuadros de salarios para empresas nacionales en el 2000 ($ millones)

Cuadros de salarios para empresas nacionales en el 2000 ($ millones)

Consulgei: salarios para multinacionales en el 2000 ($ millones)

Tamaño de las compañías

 

Muy grandes

Grandes

Medianas

Pequeñas

Sectores

Cargo

 

real

financiero

real

financiero

real

financiero

real

financiero

Presidente

Salarios

48.3

33.5

43.5

31.2

34.1

26.6

28.3

23.8

 

Bono ejecutivo

12.1

7.7

10.9

7.2

8.5

6.1

7.1

5.5

Beneficios

5.2

3.9

5.5

4.3

5.0

4.3

4.7

4.3

Compensación total

65.5

45.1

59.9

42.7

47.6

37.0

40.1

33.6

Vicepresidente financiero

Salarios

27.9

21.9

17.5

14.4

12.6

12.3

11.7

11.3

 

Bono ejecutivo

5.6

4.4

3.5

2.9

2.5

2.5

2.3

2.3

Beneficios

5.5

4.9

4.4

4.2

4.2

4.7

4.1

4.6

Compensación total

39.0

31.2

25.5

21.5

19.3

19.4

18.2

18.1

Vicepresidente mercadeo

Salarios

36.9

24.1

29.3

20.0

18.8

14.4

16.2

12.6

 

Bono ejecutivo

7.4

4.8

5.9

4.0

3.8

2.9

3.2

2.5

Beneficios

7.2

5.4

7.4

5.9

6.2

5.5

5.7

5.1

Compensación total

51.5

34.4

42.6

29.9

28.8

22.8

25.1

20.2

Vicepresidente operaciones

Salarios

26.9

22.9

16.5

15.7

14.2

13.7

12.2

12.0

 

Bono ejecutivo

5.4

4.6

3.3

3.1

2.8

2.7

2.4

2.4

Beneficios

5.3

5.1

4.2

4.6

4.7

5.2

4.3

4.8

Compensación total

37.5

32.6

24.0

23.5

21.8

21.7

19.0

19.2

Vicepresidente recursos humanos

Salarios

25.8

20.0

16.9

14.6

11.7

11.5

10.6

10.8

 

Bono ejecutivo

5.2

4.0

3.4

2.9

2.3

2.3

2.1

2.2

Beneficios

5.0

4.5

4.3

4.3

3.9

4.4

3.7

4.4

Compensación total

36.0

28.6

24.6

21.8

17.9

18.1

16.5

17.3

Gerente de tesorería

Salarios

9.7

8.2

8.3

7.2

7.1

6.6

6.5

6.3

 

Bono ejecutivo

1.2

1.0

1.0

0.9

0.8

0.8

0.8

0.8

Beneficios

0.4

0.4

0.3

0.3

0.3

0.3

0.2

0.3

Compensación total

11.2

9.5

9.6

8.4

8.2

7.6

7.5

7.3

Gerente de impuestos

Salarios

8.2

7.1

6.7

6.5

5.6

6.1

5.2

5.6

 

Bono ejecutivo

1.0

0.9

0.8

0.8

0.7

0.7

0.6

0.7

Beneficios

0.3

0.3

0.3

0.3

0.2

0.3

0.2

0.2

Compensación total

9.4

8.3

7.8

7.6

6.5

7.1

6.0

6.5

Gerente de contabilidad

Salarios

6.8

6.5

5.7

6.1

4.9

5.8

4.5

5.4

 

Bono ejecutivo

0.8

0.8

0.7

0.7

0.6

0.7

0.5

0.6

Beneficios

0.3

0.3

0.2

0.3

0.2

0.3

0.2

0.2

Compensación total

7.9

7.6

6.6

7.1

5.6

6.8

5.3

6.3

Gerente de compensación

Salarios

8.1

6.9

6.7

6.4

6.2

6.2

3.8

5.6

 

Bono ejecutivo

1.0

0.8

0.8

0.8

0.7

0.7

0.5

0.7

Beneficios

0.3

0.3

0.2

0.3

0.2

0.3

0.1

0.2

Compensación total

9.4

8.1

7.7

7.5

7.2

7.3

4.4

6.5

Gerente de sistemas

Salarios

10.9

8.5

9.5

7.5

7.2

6.4

6.1

5.9

 

Bono ejecutivo

1.3

1.0

1.1

0.9

0.9

0.8

0.7

0.7

Beneficios

0.4

0.4

0.4

0.3

0.3

0.3

0.2

0.3

Compensación total

12.6

9.9

11.0

8.7

8.3

7.5

7.0

6.9

Notas:

Tamaño de las compañías:

Pequeñas: Ingresos anuales menores a US$35 millones. Medianas: Entre US$35 y US$120 millones.

Grandes: Entre US$120 y 235 millones. Muy grandes: Mayores a US$235 millones.

Dispersión del mercado:

Entre el cuartil 1 y la mediana del mercado, hay en promedio 12% en el sector real y 14% en el sector financiero.

Entre la mediana y el cuartil 3 del mercado, hay en promedio 11% en el sector real y 12% en el sector financiero.

Beneficios no monetarios:

Préstamos, auxilios, seguros y asignaciones especiales (carro y club).

Top Management: salarios para el 2000 ($ millones)

Rango

Promedio

Consumo

Financiero

Electrónica

Otras

país

masivo

y comunicaciones

industrias

Dirección general

Presidente

Mediana

26.7

44.8

18.0

49.8

19.1

Cuartil superior

32.8

44.8

23.4

49.8

26.7

Gerente general

Mediana

18.3

27.5

13.5

Cuartil superior

22.1

27.8

19.2

Secretario general

Mediana

9.9

8.6

8.4

19.2

14.7

Cuartil superior

12.4

11.4

10.6

19.2

14.7

Gerente planeación

Mediana

11.4

11.6

14.0

13.9

Cuartil superior

11.8

16.0

14.0

13.9

Gerente administrativo

Mediana

8.6

8.6

7.0

8.9

6.2

Cuartil superior

11.5

15.2

7.2

10.1

10.0

Director jurídico

Mediana

8.1

9.3

6.5

Cuartil superior

9.0

10.4

7.0

Area financiera

Vicepresidente financiero

Mediana

14.3

19.7

12.5

23.6

11.3

Cuartil superior

16.4

21.7

16.0

23.6

15.4

Gerente financiero

Mediana

9.2

9.0

10.5

7.4

9.8

Cuartil superior

11.0

9.6

12.6

8.7

10.9

Tesorero

Mediana

6.0

8.4

5.3

6.5

10.6

Cuartil superior

7.6

9.9

7.9

6.8

12.4

Analista financiero

Mediana

4.2

3.8

4.2

Cuartil superior

4.2

4.8

4.8

Area comercial

Vicepresidente comercial

Mediana

13.1

9.2

12.5

16.4

9.4

Cuartil superior

16.5

16.2

16.4

20.3

12.4

Gerente comercial

Mediana

7.7

8.2

17.5

6.7

Cuartil superior

8.5

8.2

17.5

10.7

Gerente de mercadeo

Mediana

9.6

10.6

6.8

12.8

10.0

Cuartil superior

12.2

12.1

7.9

20.3

11.1

Gerente de ventas

Mediana

8.2

10.1

12.0

9.6

Cuartil superior

10.7

11.7

12.0

10.2

Otras áreas

Gerente sistemas

Mediana

7.5

7.9

6.5

12.8

6.3

Cuartil superior

9.6

9.3

7.7

13.6

9.0

Vicepresidente manufactura

Mediana

13.7

15.8

14.3

Cuartil superior

15.8

18.6

22.9

Gerente planta

Mediana

8.5

7.8

6.0

Cuartil superior

9.1

9.6

6.2

Gerente logística

Mediana

8.4

9.6

Cuartil superior

9.7

10.2

Mediana: Salario que se encuentra exactamente en la mitad de las remuneraciones.

Cuartil superior: Dato superior al 75% de las remuneraciones encontradas e inferior al otro 25%.

Encuesta a 144 empresas de los sectores real y de servicios, nacionales y multinacionales.

Consulgei: salarios para empresas nacionales en el 2000 ($ millones)

Tamaño de las compañías

Muy grandes

Grandes

Medianas

Pequeñas

Sectores

Cargo

real

financiero

real

financiero

real

financiero

real

financiero

Presidente

Salarios

39.0

27.1

35.2

25.2

27.6

21.5

22.9

19.3

Bono ejecutivo

5.9

3.5

5.3

3.3

4.1

2.8

3.4

2.5

Beneficios

3.7

2.8

3.4

2.7

2.6

2.3

2.2

2.0

Compensación total

48.6

33.4

43.8

31.1

34.4

26.6

28.5

23.8

Vicepresidente financiero

Salarios

23.1

18.1

14.5

11.9

10.4

10.1

9.7

9.3

Bono ejecutivo

2.1

1.6

1.3

1.1

0.9

0.9

0.9

0.8

Beneficios

3.7

3.3

2.3

2.2

1.7

1.9

1.6

1.7

Compensación total

28.8

23.0

18.1

15.1

13.0

12.9

12.1

11.9

Vicepresidente mercadeo

Salarios

30.5

19.9

24.2

16.6

15.5

11.9

13.4

10.4

Bono ejecutivo

2.7

1.8

2.2

1.5

1.4

1.1

1.2

0.9

Beneficios

4.9

3.7

3.9

3.0

2.5

2.2

2.1

1.9

Compensación total

38.1

25.4

30.2

21.1

19.4

15.2

16.7

13.2

Vicepresidente operaciones

Salarios

22.2

18.9

13.7

13.0

11.7

11.3

10.1

9.9

Bono ejecutivo

2.0

1.7

1.2

1.2

1.1

1.0

0.9

0.9

Beneficios

3.6

3.5

2.2

2.4

1.9

2.1

1.6

1.8

Compensación total

27.8

24.1

17.1

16.6

14.7

14.4

12.6

12.6

Vicepresidente recursos humanos

Salarios

21.3

16.6

14.0

12.1

9.7

9.5

8.8

8.9

Bono ejecutivo

1.9

1.5

1.3

1.1

0.9

0.9

0.8

0.8

Beneficios

3.4

3.0

2.2

2.2

1.5

1.7

1.4

1.6

Compensación total

26.6

21.1

17.4

15.4

12.1

12.1

11.0

11.4

Gerente de tesorería

Salarios

7.6

6.4

6.5

5.6

5.5

5.1

5.1

4.9

Bono ejecutivo

0.2

0.2

0.2

0.2

0.2

0.2

0.2

0.1

Beneficios

0.4

0.4

0.4

0.4

0.3

0.3

0.3

0.3

Compensación total

8.2

7.0

7.1

6.2

6.0

5.6

5.6

5.4

Gerente de impuestos

Salarios

6.4

5.6

5.3

5.1

4.4

4.8

4.1

4.6

Bono ejecutivo

0.2

0.2

0.2

0.2

0.1

0.1

0.1

0.1

Beneficios

0.4

0.4

0.3

0.3

0.3

0.3

0.2

0.3

Compensación total

7.0

6.1

5.7

5.6

4.8

5.2

4.4

5.0

Gerente de contabilidad

Salarios

5.3

5.1

4.5

4.8

3.8

4.6

3.6

4.4

Bono ejecutivo

0.2

0.2

0.1

0.1

0.1

0.1

0.1

0.1

Beneficios

0.3

0.3

0.3

0.3

0.2

0.3

0.2

0.3

Compensación total

5.8

5.6

4.9

5.2

4.1

5.0

3.9

4.9

Gerente de compensación

Salarios

6.3

5.4

5.2

5.0

4.9

4.9

3.0

4.6

Bono ejecutivo

0.2

0.2

0.2

0.2

0.1

0.1

0.1

0.1

Beneficios

0.4

0.4

0.3

0.3

0.3

0.3

0.2

0.3

Compensación total

6.9

6.0

5.7

5.5

5.3

5.4

3.3

5.0

Gerente de sistemas

Salarios

8.5

6.6

7.4

5.9

5.6

5.0

4.8

4.6

Bono ejecutivo

0.3

0.2

0.2

0.2

0.2

0.2

0.1

0.1

Beneficios

0.5

0.4

0.4

0.4

0.3

0.3

0.3

0.3

Compensación total

9.3

7.3

8.1

6.4

6.1

5.5

5.2

5.1

Notas:

Tamaño de las compañías:

Pequeñas: Ingresos anuales menores a US$35 millones. Medianas: Entre US$35 y US$120 millones.

Grandes: Entre US$120 y 235 millones. Muy grandes: Mayores a US$235 millones.

Dispersión del mercado:

Entre el cuartil 1 y la mediana del mercado, hay en promedio 12% en el sector real y 14% en el sector financiero.

Entre la mediana y el cuartil 3 del mercado, hay en promedio 11% en el sector real y 12% en el sector financiero.

Beneficios no monetarios:

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